自2017年7月1日开始，上海山启公司人员就组织专门的人员在上海山启公司会议室对2017年新入职的员工进行培训。

   此次入职培训包括公司概况、公司纪律、机械行业发展前景、商务礼仪、公司产品的介绍、各部门员工的专项培训等项目，此次培训持续时间长、培训方式采用边讲解边讨论的模式进行，增加了新员工的主人公意识，使新员工在不断地和老员工的探讨中了解公司情况、熟悉公司产品和岗位技能。公司总体培训让每个新员工都了解公司的情况，提高公司员工的综合职业能力；部门特定培训使员工的分工更加明确，提升专业技能，方便日后在自己的岗位上兢兢业业；在新员工培训期间，公司员工还进行了批评和自我批评，发现和保持工作中的优点、及时改正工作中的不足，寻求个人工作的不断突破。

   此次新员工培训是对新员工从学生向职业工作者身份的转变，也是新员工不断地对公司进行了解、和新员工融合起来的过程。培训过程中，新员工对公司各种规章制度提出自己的见解，对上海山启的不断提高奠定了坚实的基础。新员工给上海山启注入了新鲜的血液，上海山启以后的道路会更加辉煌。